Pædagogstrejken sender børnene med på arbejdet i næste uge, og store koncerner som Carlsberg og Danske Bank står klar med mødelokaler.
Børn og babyer står til at blive hverdag på de danske virksomheder fra på tirsdag, når pædagogkonflikten rammer hele landet. Nødplanen i Danmarks helt store koncerner er mødelokalet og fleksibilitet.

På Carlsberg kommer problemet med børnepasning på det værste tænkelige tidspunkt midt i højsæsonen, og bryggerigigantens danske medarbejdere er netop blevet orienteret om en storstilet nødplan.

- Vi tilbyder nogle pasningsordninger på tre af vores store lokationer, Valby, Høje Taastrup og Fredericia, hvor vi indretter nogle mødelokaler til børnepasningslokaler. Her vil vi forsøge at få nogle voksne ind til at passe børnene via et vikarbureau sammen med nogle forældre. I de lokaliteter vil vi sikre os, at der er nogle legeting og nogle tegnefilm, siger Carlsbergs HR-direktør, Thomas Kolber, til Ritzau.

Mødelokalerne bliver også taget i brug hos Danske Bank, mens Novo Nordisk langt henad vejen lægger op til, at medarbejderne selv løser problemet.