Indgrebet i lærerkonflikten betyder mere i løn, udfasning af 60-års-regel og fuld ledelsesret for skolelederne

* Lærernes nye arbejdstidsregler ligner dem, der gælder andre faggrupper i det offentlige.

* Dog kommer særlige værnsregler til at gælde for at skabe forudsigelighed i læreres arbejdsdag.

* Lærerne har i dag en årsnorm, så de typisk arbejder mere end 37 timer om ugen mod at have flere fridage end andre. Årsnormen fastholdes, fordi deres arbejdstid i sagens natur er koncentreret i skoleårets 38 til 40 uger.

* 60-års-reglen udfases - dog er reglen uændret for lærere, der er fyldt 57 år pr. 31. juli 2013.

* Lærere i alderen 50 til 56 år pr. 31. juli 2013 har - når de fylder 60 år - ret til at gå ned i arbejdstid mod tilsvarende lønnedgang. Det kan de gøre i op til 175 timer om året. For lærere, der ikke er fyldt 50 år pr. 31. juli 2013, bortfalder 60-års-reglen.

* Der gives lønkompensation for udfasning af 60-års-reglen på knap 300 millioner kroner. Kompensationen vil ikke påvirke lønstigningerne for andre offentlige medarbejdergrupper, da den holdes uden for den såkaldte reguleringsordning.

* For den enkelte lærer betyder dette en lønstigning på 3300 til 4200 kroner årligt.

* Der afsættes en milliard kroner i 2012 - 2020 til efteruddannelse ud over de penge, som allerede er sat af til formålet i kommunerne.

* Lærernes Centralorganisation inviteres til at deltage i et udvalg, som skal opstille pejlemærker for, hvordan man lokalt bedst udmønter midlerne.

* Skolelederne får fuld ledelsesret, hvilket betyder et opgør med lærernes arbejdstidsregler.

* Indgrebet ventes hastebehandlet i folketinget, så eleverne kan vende tilbage i skole på mandag og de nye arbejdstidsregler kan træde i kraft 1. august 2014.

Kilde: Beskæftigelsesministeriet

Mere om emnet

Se alle
4
Elever: Weekendskole? Det kan I glemme

Elever: Weekendskole? Det kan I glemme

4
Skoleledere har magten: Vil skære i musik og idræt

Skoleledere har magten: Vil skære i musik og idræt

Skoleleder: Tilbyd timer i weekender