Log ind

Fynske ingeniører får lavere lønstigning

  • Fynske ingeniører får lavere lønstigning
    Ordbogen.com i Odense er blandt de ingeniør-krævende virksomheder på Fyn, som har oplevet at få stjålet medarbejdere, som kan få mere i løn i bl.a. hovedstaden og Aarhus.
  • Fynske ingeniører får lavere lønstigning
    Ordbogen.com i Odense er blandt de ingeniør-krævende virksomheder på Fyn, som har oplevet at få stjålet medarbejdere, som kan få mere i løn i bl.a. hovedstaden og Aarhus.

Artiklen er mere end 30 dage gammel

Ingeniører på Fyn har fået en lønstigning, der er 0,9 pct. lavere end landsgennemsnittet.

Manglen på ingeniører har ført til højere lønninger. På Fyn har de private ingeniører oplevet en lønstigning på 3,0 procent det seneste år. Stigningen er dog lavere en landsgennemsnittet, der lægger på 3,9 pct. Det viser nye tal fra Ingeniørforeningen (IDA).

At lønstigningen er lavere på Fyn, overrasker ikke formanden for IDA, Per Diget.

- Det har vi altid gjort. Jeg tror ikke, at der er nogen reel årsag til det, siger han.

Den generelle lønudvikling, glæder dog formanden.

- Det er jo altid godt, når der sker en udvikling i lønnen for vores medlemmer. Så bliver det måske mere attraktivt at søge ind på faget, siger han.

IDA's lønopgørelse kommer i en tid, hvor der overalt i landet er stor efterspørgsel på ingeniører.

Ingeniører vil ikke til Fyn

De lavere lønninger på Fyn er problematiske for de virksomheder, der mangler ingeniører.

-Både Aarhus og København lægger på samme niveau rent lønmæssig. Vi tiltrækker aldrig folk derfra. Selv hvis der er nogen fra Vejle, er de rigtig svære at trække til, lyder det fra Michael Walther, IT-direktør og partner i ordbogen.com.

Ifølge arbejdsmarkedsforsker på Syddansk Universitet Steen Scheuer kan den lavere løn dog potentielt godt være en fordel for de fynske virksomheder. De lavere lønstigninger kan nemlig sikre, at virksomhederne ikke i lige så høj grad rammes af det lønpres, der opstår på grund af manglen på ingeniører.

- Hvis lønnen ikke er lige så høj på Fyn, betyder det, at det lønpres, som kan presse virksomhederne lidt, er mindre på de fynske virksomheder, siger han.

Men det er ikke kun lønpresset, som er problematisk. Men at de forskellige lønniveauer på landsplan, får ingeniører til at søge væk fra Fyn, mener Walther.

- Jeg vil tro, at hvis vi lå i København, så ville vi kunne tiltrække flere medarbejdere.

Lønningerne i København og Aarhus kan være op til 10.000 kroner højere om måneden end på Fyn.

Vi bruger cookies!

fyens.dk bruger cookies til at give dig en god oplevelse og til at indsamle statistik, der kan være med til at forbedre brugeroplevelsen. Hvis du klikker på et link på www.fyens.dk, accepterer du samtidig vores cookiepolitik. Læs mere